一是全面提升职工干部素质。开设“国土资源大讲堂”，集体观看《责任胜于能力》宣教片，邀请市委党校做主题为“担当精神与干事创业”讲座，邀请县纪委作党纪廉政建设培训；设立“精神文明”阅览室。
二是营造浓厚的创城氛围。在单位门口悬挂创城横幅，在办公楼门厅和中空增设创城宣传展板4块，在厕所张贴温馨提示50余张，在走廊、电梯、墙壁等悬挂创城标语20余块；在“邹平国土资源”微信公众号开辟创城专栏——“创城百日送”；成立国土局“土粒”志愿者服务队，积极开展志愿服务活动，为群众发放创城水杯，发放创城宣传页700多份。
三是完善单位和小区创城设施。在单位增设残疾人专用厕所、电梯无障碍操纵盘，完善无障碍设施；更换损坏地砖，粉刷破旧墙面，维持单位清洁形象，清理停车场，铺划停车线；清理国土局小区垃圾，粉刷小区车牌、外墙350多平方米，修整小区水泥地面3500多平方米，增补小区外墙绿植30多平方米，增设小区垃圾箱2个。
四是加大违法违规用地整改力度。增加违法违规用地巡查频率，下达《停工整改通知书》20余份，联合长山、临池、好生三镇街取缔实心黏土砖厂18家；对南部山区非法采石场巡查20余次，联合县电视台播放取缔非法采石场通告；加大卫片执法监察力度，召开违法违规用地图斑整改会，针对违法图斑，逐一制定整改方案，规范依法依规用地秩序。
